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云南民族村有限责任公司

招 聘 简 章

   

云南民族村是弘扬和展示云南25个少数民族优秀民族文化的窗口,是国有大型企业,国家4A级旅游景区,自1992年建成对外开放以来,始终把“传承文化、引领欢乐”作为企业的核心价值观,始终把“精彩人生路,成长大舞台”作为招聘和使用优秀人才的理念。

公司经过二十年的建设发展,企业的经济效益和社会效益不断提高,经营规模不断扩大,逐步从单一的观光游览型景区向复合型景区转变。当前公司把握发展先机,全面实施“走出去”战略,通过输出品牌形象、管理理念,采取直接投资、合资合作等多种形式,向云南少数民族地区、旅游资源丰富地区延伸,占有和掌控一批具有开发价值和发展前景的民族文化资源、旅游资源、土地资源,获得深厚的资源储备和广阔的发展空间。现在公司转型升级进程和集团化发展不断加快,经营规模不断扩大,现诚聘有志于传承、挖掘、保护和发展云南各少数民族优秀文化的优秀青年及企业管理相关岗位人员共计100余名,与企业携手共进,共同投身于云南各少数民族文化的传承和发展工作。

一、招聘岗位及职数

1、村寨民族文化展示传承人员50余名;2、投融资管理人员1名;3、电子商务管理人员1名; 4、市场营销及策划人员1名;5、平面设计及美工人员2名; 6、安全保卫人员10名;7、语种导游5名。

二、招聘条件

拥护中国共产党的领导和党的民族政策,热爱祖国,团结友爱,勤奋敬业,性格开朗、热情好客、自信乐观、身体条件符合国家相关从业要求,能认同并践行“传承文化、引领欢乐”的企业文化理念,自觉遵守企业规章制度,并维护企业利益和团队形象,有志于从事旅游业和文化事业,为人正直,诚实守信。

三、各岗位具体要求

1、村寨民族文化展示传承人员岗位要求

村寨展示人员年满16—28周岁,初中以上文化,形象较好,民族气质浓,身材匀称,身高:男173cm以上,女163cm以上。要求热爱本民族传统文化,有志于从事旅游业和民族文化事业,会讲本民族语言(特殊民族除外),并能用普通话与游客沟通,具有特殊表演及展示技能、富有工作激情,能够独立完成展示任务,并在传承和展示中起到主导作用者优先录用。

1、1歌舞乐展演岗位技能要求

具备一定的本民族舞蹈表演基本技能和基础,能够演唱本民族民间歌曲,能演奏本民族代表性的民间乐器1-2件,同时具备一定的舞蹈编排能力者优先录用。

1、2村寨主持讲解类岗位要求

了解本民族知识及民族历史,具备民族文化、民族竞技及节目主持人的基本要求及发展潜质,可塑性较强。

1、3民族绝技类岗位要求

了解并能表演展示本民族传统绝技,如:傈僳族传统表演节目“上刀山,下火海”、苗族爬花杆,掌握并会写纳西东巴文化。

1、4民族手工技艺类岗位要求

擅长本民族代表性的手工刺绣、纺织、织布、竹器编制、民族小吃制作等技能,同时,善于经营,并能用汉语与游客交流者优先录用。

2、投融资管理人员岗位要求

大学本科及以上学历,财务、金融类相关专业;三年以上融资管理工作经验;了解国家金融政策,熟悉银行信贷审批流程,熟悉国际和国内财务、税务、审计政策;能够协助设计并组织协调实施融资方案、融资预算;分析融资风险并制定实施相应解决方案;能够通过对企业资产和负债进行全面分析,针对不同银行的特点设计融资项目和方式并按时完成领导交办的其他相关工作。

3、电子商务管理人员岗位要求

大专以上学历,有网上销售经验5年以上;有金融、国际贸易、电子商务相关背景知识;熟悉互联网、电子商务市场动态,对电子商务行业的新生事务具有敏锐的观察力;有较强的电子商务活动策划能力;具有电子商务平台、电商网络平台运营、推广与合作等相关工作经验;熟悉网站架构和执行流程,熟悉网站运营管理结构和流程;有创意,思维敏捷,工作耐心仔细,有责任心、上进心,有较强的沟通协调能力和销售技巧,能妥善处理各类客户纠纷。

4、市场营销及策划人员岗位要求 

市场营销或相关专业大学本科以上学历;3年以上同岗位工作经验;熟知旅游产品经营基础知识、市场营销、法律、媒体传播等相关知识、熟悉市场情况和媒体动态;具有组织协调能力和较强的沟通能力;能够制定公司公关策略和实施方案,负责公司重大事件的对外宣传和解释,维护公司的名誉和形象,提升公司品牌形象;能够协助公司项目定位,项目规划设计和方案讨论。

5、平面设计及美工人员岗位要求

本科以上学历,35岁以下,美术广告或相关专业毕业;具备良好的设计理念和扎实的美术功底,思维活跃,富有创造性;能独立完成平面设计,广告表现感染力强,有出色的创意表现能力和色彩运用力;熟练运用CorelDraw、Photoshop、Illustrator等平面设计软件。

6、保安人员岗位要求

男性,身高175cm以上,18-25周岁,身体健康,初中以上文化,五官端正,普通话流利,政治可靠,法制观念强,作风正派,工作责任心强,热爱保安服务工作;熟悉一定的民族文化和旅游知识,退伍军人优先。

7、语种导游岗位要求

18-25周岁,大专以上学历,女性身高160cm以上,男性身高170cm以上,形象气质佳;需有语种:日语、闽南语、英语;有景区导游工作经验或持有国家导游证者优先。

四、薪酬福利待遇

各岗位员工一经录用,办理相关入职手续,同时签订劳动合同,试用期一般3个月(试用期含在劳动合同期内),试用期间,经考核达不到录用条件者,将给予解除劳动合同;试用期满,经考核达到岗位要求,给予转正定级,双方继续履行劳动合同,享受企业员工同等福利待遇,参加社会保险。

幸运的被云南民族村录用的员工,企业将给予提供各类综合性的培训提升机会和充分发展自我的平台及空间,在这里,将会感受到一种团结、和谐、人本的氛围及人性的充分被尊重,是个人实现人生价值的平台,也是员工从就业向职业化发展的最佳选择,薪酬待遇也将随着企业的发展逐年得到提高,特殊岗位薪酬待遇面议。

五、报名方式

登陆公司网站下载报名表,传真或发送电子邮件至公司人事部;

邮箱ynmzc1992@163.com

网  址:www.ynmzc.cc

联系人及电话:汪先生 13708411175  弓老师:18987472935  

李老师:13888025160   0871-68279391   0871-68279292(传真)

通讯地址:昆明市滇池路1310号云南民族村人事培训部

邮    编:650228

                                                             云南民族村有限责任公司

                                                                                                                                2014年11月18日

下载:云南民族村员工应聘登记表